“七一”前夕,組織人事處召開期中工作務(wù)虛會,回顧總結(jié)上半年處室內(nèi)部工作落實情況,分析研判工作中遇到的難點和問題,梳理規(guī)劃下半年工作重點和思路,提出可行性意見建議。
會議堅持問題導向、目標導向、發(fā)展導向,集思廣益,凝聚共識。處室全體人員依次圍繞“上半年完成什么、下半年計劃什么”談觀點、談對策、談設(shè)想、談建議,重點對處室內(nèi)部建設(shè)及工作流程提出意見建議。
半年來,組織人事處在校(院)委的堅強領(lǐng)導下,聚焦主責主業(yè),堅持不懈抓好疫情防控,一以貫之做好服務(wù)廣大教職工工作,積極主動創(chuàng)新工作方法,以業(yè)務(wù)大學習促進能力大提升、作風大轉(zhuǎn)變,不斷提升服務(wù)能力和水平,為聚力打造一流校(院)、紅色學府、模范機關(guān)做好率先垂范。下一步,組織人事處將按照全國及全省黨校(行政學院)校(院)長會議部署要求,結(jié)合深化“三個以案”警示教育整改措施,切實找準短板弱項,明確著力重點,勇于開拓創(chuàng)新,進一步推動組織人事工作全面發(fā)展。
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