12月12日,按照國家、省博士后工作站管理規(guī)定,省委黨校(安徽行政學院)集中組織對2019年進站的馬克思主義學院、科學社會主義教研部、公共管理教研部、黨史黨建教研部潘琳、陳開菊、李亞平、高楠楠四名博士后研究人員中期考核。
副校(院)長袁維海、王林武,以及省人社廳有關(guān)專家等七位領(lǐng)導專家組成考核組,在前期教研部自評基礎(chǔ)上對四名博士后進行集中考核。考核采取個人匯報、專家提問和評價等程序,最終評定中期考核等次。
一年來,四名博士后圍繞博士后科研工作站建設(shè)目標任務(wù),研究成果顯著:共有9項科研項目立項,其中包括5項省部級以上項目和1項合肥市博士后科研經(jīng)費資助項目(20萬元);承擔了6個教學專題的教學任務(wù);申請出版中央黨校(國家行政學院)精品文庫1部、公開發(fā)表論文2篇等。
袁維海在總結(jié)講話中指出,校(院)通過開展博士后中期考核,不斷規(guī)范和加強博士后管理工作,提高培養(yǎng)質(zhì)量,推進博士后開展研究工作,促進多學科交流,培養(yǎng)高層次科研人才隊伍,推動校(院)博士后工作邁上新臺階。
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